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合肥联想科技有限公司月薪不低于3500,长期工与短期工招聘!

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发表于 2014-11-2 13:55 | 显示全部楼层 |阅读模式
联想集团与安徽省合肥市政府于2011年9月27日在合肥市举行签约仪式,宣布成立联想集团(合肥)产业基地,生产联想笔记本电脑和一体台式机产品。公司是联想与仁宝合资,共同建立,并以合资公司的形式运营。该生产基地向联想独家供应销往全球的技术领先、品质卓越、更具成本优势的PC产品;根据协议,联宝合资公司预定于2012年年底投产,产品为联想笔记本电脑和一体台式机,年产能预计将超过千万台。
联想、仁宝双方将在合资公司成立后的初始阶段投入1亿美金,在随后18个月内将根据运营状况和产能增长,追加投入2亿美金。联想将持有合资公司51%的股份,仁宝将持有49%的股份。合资公司的管理团队由来自两家公司的高管组成,联想集团副总裁张晖被任命为合资公司首席执行官。 公司的成立将提高联想集团的产品创新能力和整体制造能力,为公司未来长期发展带来更强的生产优势和规模效应。
它将拥有:最优秀的研发制造人才最顶尖的工艺流程最先进的制造设备世界领先的高科技和国际化平台最令客户追捧的Idea和Think产品与日本和(YAMATO)的资深产品工程师学习与探讨有机会在中国,日本及美国与我们的供应商开展工作有机会参加在不同国度开展的中短期实习和访问安排\n培训发展公司推行关键岗位骨干员工轮岗制度,基层以至中层管理岗位的竞聘制度,鼓励员工展示自己脱颖而出;注重培育关注员工发展的企业文化,举办“员工发展60分”、“员工发展沙龙”、各种形式的“C-time”等倡导上上下下真诚沟通;建设完善的培训机制,在职培训、外委培训、继续教育及出国培训的机会。\n薪酬福利公司提供具有竞争力的薪资,依法缴纳五险一金并为员工购买商业保险;每年调薪根据公司年度营收、人力资源市场调查的结果确定;享受国家法律规定的节假日、带薪年假及带薪病假;公司拥有多样化的餐厅,提供免费工作餐,员工可自由选择菜色;未来员工生活区设有百货超市、网吧、医务室、图书室、棋牌室、大型健身区;每年组织员工旅游、体育竞技、联谊会、年终忘年会并补助活动费用。
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