楼主: jinlingkai

只需一部电脑就可以在家做的兼职.Q

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 楼主| 发表于 2010-9-2 13:47 | 显示全部楼层
就雇佣关系而言,今天已经很少有人能从一而终、一辈子在某个地方工作。员工不再指望铁饭碗。正如布朗查德所说,他们最需要的是真诚和机会。他需要机会学习、增加知识、培养技能。他知道,只有提高个人适应市场的能力和自身的价值,
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 楼主| 发表于 2010-9-3 20:06 | 显示全部楼层
  鲍伯·尼尔森
  这本书有一个简单的前提:你绝对不需要任何人的许可,就可以把工作做得漂亮出色。无论你在哪里工作,无论你的老板是谁,管理阶层都期望你始终运用个人的最佳判断和努力,为了公司的成功而把需要做的事情做好。
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 楼主| 发表于 2010-9-8 16:38 | 显示全部楼层
无论从企业的立场还是员工的前途看,“终极期望”所表达的都是顺应这个时代要求的一种双赢工作哲学和工作态度。
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 楼主| 发表于 2010-9-12 10:39 | 显示全部楼层
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 楼主| 发表于 2010-9-17 20:56 | 显示全部楼层
无论从企业的立场还是员工的前途看,“终极期望”所表达的都是顺应这个时代要求的一种双赢工作哲学和工作态度。
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 楼主| 发表于 2010-9-17 20:56 | 显示全部楼层
无论从企业的立场还是员工的前途看,“终极期望”所表达的都是顺应这个时代要求的一种双赢工作哲学和工作态度。
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 楼主| 发表于 2010-9-21 17:41 | 显示全部楼层
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 楼主| 发表于 2010-9-27 20:05 | 显示全部楼层
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 楼主| 发表于 2010-9-30 15:15 | 显示全部楼层
尼尔森用简洁明快而又富于感染力的语言,使“不要只做我告诉你的事,请做需要做的事”,有了异乎寻常的深度和力量。他不仅仅是要告诉员工一个道理,而是要打动员工的心灵,并让他们愉快地付诸行动。
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 楼主| 发表于 2010-10-4 16:38 | 显示全部楼层
8:把重要的观念方法写下来,并随时提醒自己。

  9:走路时,比平时快30%,肢体语言要健康,有力,不懒惰,不萎靡。

  10:每天自我反省一次。
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