六安市效能暗访市直单位节后上班情况，多名当事人已被追责

你八股

       3月3日，媒体报道了节后上班，市效能暗访发现个别市直单位有工作人员上淘宝、玩游戏、上班迟到、在岗不在状态的现象。稿件见报后，相关单位高度重视，积极整改，对违反效能建设相关规定的当事人予以责任追究，并表态加强管理，改进作风，提高工作效率，让效能建设各项规定落到实处。

　　针对市效能暗访人员发现的在岗人员较少，没有设置离岗告示，无签到记录问题。市物价局积极整改，召开了由全体工作人员参加的效能工作专题会议，要求工作人员严肃纪律，严格执行上下班签到签退制度，严肃请假销假制度，对违反规定的，将严肃责任追究。

　　对于市效能暗访人员发现市林业局一名工作人员上班时间玩游戏现象，市林业局责令违反效能建设相关规定的当事人写出深刻书面检查，由局效能办对其进行诫勉谈话，扣除其2015年2月份绩效奖励，取消其本年度评先评优资格。

　　3月5日，市安监局接到效能建设明察暗访问题整改通知书后，立即召开科级以上全体干部大会，通报了存在的问题，由局纪检组长对工作时间看网络视频的当事人进行了严肃的批评教育，责令当事人作出深刻的书面检查，取消其当年评先评优资格，将其2月份绩效考核定为不合格等次，全额扣除当月绩效奖，并对当事人科室负责人进行了诫勉谈话，要求其加强科室内部管理，将科室负责人、分管负责人2月份绩效定为合格等次，并按照规定扣发绩效奖。

　　市商务局安排局纪检组长与违反效能建设相关规定当事人进行谈话，责令在上班时间内上淘宝的当事人在全局职工大会上做深刻检查，并扣除当月绩效奖。当事人所在科室局分管领导不参加2月份日常绩效奖评优，所在科室负责人做口头检查，并扣发2月份半月日常绩效奖。

　　市农业委员会机关效能建设领导小组以书面告诫形式，向违反效能建设相关规定当事人所在单位——种子管理站和土肥站下达效能问题整改意见通知书，要求立即整改，并对负有领导责任的两单位负责同志进行书面告诫和诫勉谈话。

　　市种子站责令在工作时间内玩游戏的当事人作出书面检查，进行深刻反省，在本系统进行通报批评，评定其当月日常绩效考核为不合格，扣除当月日常绩效考核奖励，取消当年评先评优资格。

　　市土壤肥料站责令在上班时间玩游戏的当事人作出书面检查，进行深刻反省，在本单位及本系统进行通报批评，评定其当月日常绩效考核为不合格，扣除当月日常绩效考核奖励，取消当年评先评优资格。

　　市国土局对效能曝光的市土地登记事务处有3名工作人员未签到未在岗现象进行了处理：通报批评，责令当事人写出深刻书面检查，2月份日常绩效奖不予发放。（市效能办）

贱人就是矫情

效能办也是蛮拼

皖西牛人

{:soso_e142:}此处掌声不断啊

心系天下苍生

说明上班没事干，不淘宝打发时间怎搞呢{:soso_e144:}

皖西学院1号

应该长期的坚持下去抓才行哇

我是新手

上班上淘宝网不是很正常吗{:soso_e113:}

记忆

暗访的不错，支持一个。上班要有上班的样子。。。{:1022:}{:1022:}