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安徽省公务员招考笔试成绩将于6月12日公布，参加考试的考生届时可以通过三种方式查询自己的分数，行政职业能力测试设置最低分数线。 省考录办有关人士介绍，6月12日20：00，省人事考试中心通过安徽省人事考试网和电信声讯台16887734向考生公布考试成绩；考生也可通过发送手机短信“gwy+空格+准考证号”(例如准考证号为12345，应编辑为gwy12345)至91605981方式查询。今年公务员笔试考《综合知识》、《行政职业能力测试》和《专业知识》(或《申论》)三科的，按3：3：4的比例合成笔试成绩。考《综合知识》和《行政职业能力测试》两科的，按5：5的比例合成笔试成绩。笔试成绩从高分到低分进行排序。笔试成绩合成前，对少数民族报考者，根据规定，予以照顾加5分(合成前，笔试为三科的在三科成绩上分别加1.5、1.5、2分；笔试为两科的在两科成绩上分别加2.5、2.5分)。设置《行政职业能力测试》成绩最低控制合格分数线：即省级为55分、市以下为50分(省检察院直属基层检察院、省直监狱劳教单位、省以下垂直管理单位，按市以下标准执行)。进入面试(法院、检察院、公安、森林公安、监狱劳教等机关警察职位为体能测试)的人员必须为达到最低控制合格分数线的人员。 体能测试或面试前，省直各部门、各市根据政策规定和报考人员网上报名时提供的信息，对确定为体能测试或面试人选的报考人员的报考资格进行复审。凡与报考条件要求不符的，取消参加体能测试或面试的资格。因取消资格等原因出现入围人选缺额的，依笔试成绩高低顺序等额递补后再进行资格复审。 体能测试或面试前，省直各部门、各市根据政策规定和报考人员网上报名时提供的信息，对确定为体能测试或面试人选的报考人员的报考资格进行复审。凡与报考条件要求不符的，取消参加体能测试或面试的资格。因取消资格等原因出现入围人选缺额的，依笔试成绩高低顺序等额递补后再进行资格复审。 | 
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发表于 2007-6-12 00:32
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